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보도자료

(1.4) 한국환경공단, 사람 존중 인권경영시스템 인증 획득
  • 담당부서
  • 박희성
  • 작성일
  • 2021-01-04
  • 조회수
  • 4,127

한국환경공단, 사람 존중 인권경영시스템 인증 획득  

◇ 1월 4일, 본사 녹색관에서 인권경영시스템 인증 현판식 개최

◇ 체계적인 인권경영시스템 구축으로 사람 존중 경영문화 조성


□ 환경부 산하 한국환경공단(이사장 장준영)은 한국경영인증원으로부터 공단 인권경영시스템의 안전성과 우수성을 인정받았다고 1월 4일 밝혔다.


○ 인권경영시스템 인증제도는 한국경영인증원이 조직의 인권경영을 체계적으로 관리하기 위한 방침 및 목표 설정, 실행요건 충족 여부 등을 종합적으로 심사해 인증하는 제도로써,


○ 공단은 내부 구성원과 외부 이해관계자 등의 인권 존중 및 침해 예방을 우선 고려한 인권경영시스템 구축과 인권존중문화 확산을 위한 노력을 인정받아 인권경영시스템 인증서를 획득했다.


□ 한편, 한국환경공단은 국가인권위원회가 제공하는 인권경영 매뉴얼을 기반으로 2019년 인권경영시스템을 도입했다.


○ 한국환경공단은 △인권경영 이행지침 제정 △인권경영선언 △인권영향평가 실시 △인권침해 구제절차 마련 등 공단 조직 내 인권경영 확산을 위해 노력했으며,


○ 인권 존중 및 균등한 기회 보장 등의 실천 다짐을 포함한 인권존중 문화 실현을 위해 전직원이 전자실천 서약을 실시한 바 있다.

○ 또한, 인권경영 전담부서를 신설해 대내외 이해관계자 갑질 등 인권 피해 발생 시 즉시 신고가 가능하도록 하는 변호사 대리신고제 구축, 사이버 신고센터 개편 등 신고 및 구제를 위한 제도적 장치를 마련했다.


□ 한국환경공단은 공공기관으로서의 사회적 가치 실현을 위해 선제적 인권경영 체제를 구축해 지역사회에 인권을 존중하고 사람이 중심이 되는 경영환경 확산의 마중물 역할을 수행 중이다.


○ 수도권매립지관리공사, 인천항만공사, 인천시설공단으로 구성된 지역 공공기관 인권경영협의체에 참여하고 상호 교류 등을 통해 지역사회 인권 이슈에도 적극 대응하고 있다.


□ 장준영 한국환경공단 이사장은 “공단은 이번 인권경영시스템 인증을 계기로 더욱 체계적인 인권경영시스템을 구축해나갈 것”이라며 “우수한 제도와 시스템을 기반으로 사람 최우선 경영문화가 확산될 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 말했다. 


붙임  관련 사진.  끝.


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